FVEM

A través del programa 3R Empresa Aukeraberri, impulsado por la Diputación Foral de
Bizkaia y FVEM, este Portal de empleo ofrece intermediación entre las personas desempleadas que buscan una oportunidad laboral en el sector industrial y las casi 900 empresas que actualmente forman parte de la Federación Vizcaína de Empresas del Metal.

Gracias a este proyecto, el equipo técnico del Área de Empleo recibe a diario personas en situación de desempleo con diferentes perfiles profesionales que buscan un trabajo en alguna de las empresas del metal de Bizkaia y con las que se trabaja tres aspectos: Reorientación, Recualificación y Recolocación.

Desde esta área, y de forma completamente gratuita, se ofrece orientación individualizada con el fin de mejorar la empleabilidad. Se ofrecen diferentes herramientas y consejos para hacer una buena entrevista de trabajo, diseñar un currículum atractivo e interesante y se trabaja la marca personal. “Además de en la búsqueda de empleo, también acompañamos a las personas en la definición de su objetivo profesional, un aspecto muy importante” señala José Luis Bezanilla, uno de los técnicos del área.

Orientación individualizada y oferta formativa, de forma gratuita

Al mismo tiempo que se trabaja en la localización de las competencias, habilidades y de los puntos fuertes que cada profesional tiene que poner en valor en un proceso de selección, también es importante encontrar las áreas de mejora. Para ello se pone a disposición una oferta formativa adecuada a cada perfil con el fin de convertir esa carencia en una fortaleza. Amaia Jimenez, técnica de empleo, afirma que “las formaciones más demandadas por usuarios y usuarias de este programa son las relacionadas con Competencias digitales o Prevención de riesgos laborales. Se trata de cursos gratuitos y de gran interés, que son muy bien acogidos”.

FVEM ofrece la posibilidad de que cualquier persona que esté buscando una oportunidad en el sector metal pueda inscribirse en su Portal de Empleo fvem.es/empleo y optar a una de las ofertas que aquí se publican a diario: Perfiles de mano de obra directa como de calderería, soldadura o eléctrico; perfiles administrativos, de ingeniería, de RRHH e incluso perfiles directivos.

Desde hace unos meses, además de trabajar con el Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, el programa 3R Empresa cuenta con la colaboración del equipo AukerabeRRi de Lanbide, donde técnicos y técnicas del servicio vasco de empleo orientan a las personas desempleadas y envían sus perfiles a FVEM para trabajar su incorporación al mercado laboral.

En poco más de un año, el Portal de Empleo ha gestionado 280 ofertas de más de 140 empresas, y lo más importante, 225 personas han empezado a trabajar recuperando su ilusión por volver al mercado laboral.